Historique

Le CMB a été créé en 1958 afin d’assurer la surveillance médicale des techniciens du cinéma.

Très vite, il a accueilli d’autres secteurs d’activité, comme celui des cafés/hôtels/restaurants.

En 1969, puis en 1994, il s’est vu confier par les organisations syndicales d’employeurs du spectacle l’organisation de la surveillance médicale de l’ensemble des salariés intermittents du spectacle.

Parallèlement au développement de cette activité, d’autres secteurs professionnels ont intégré le CMB : permanents du spectacle, enfants du spectacle, industrie du livre et de l’édition, banque/bourse, professions judiciaires, etc.

Le 19 mai 2009, le CMB a obtenu un agrément de cinq années concernant les secteurs de l’interprofessionnel, sauf le BTP, et le secteur professionnel du spectacle (permanents et enfants).

S’agissant des salariés intermittents du spectacle, un accord interbranches signé le 29 juin 2009 par tous les partenaires sociaux représentatifs du spectacle donne au CMB une compétence nationale pour assurer le suivi de la santé au travail de cette population particulière. Les dispositions de cet accord s'appliquent à l'ensemble des employeurs du secteur depuis à son extension par arrêté du 17 mai 2010 (à l'exception de l'article 3.2).

Enfin, le 11 décembre 2009, le Conseil d’Administration du CMB a adopté un plan d’action sur trois ans qui doit permettre au CMB d’amplifier ses actions de prévention des risques professionnels au bénéfice des entreprises et de leurs salariés dans le cadre d’une démarche collective et pluridisciplinaire.